法律桥网友haifangliu咨询：我公司是位于湖南的一家规模较小的有限责任公司，现有股东5人。根据公司章程规定公司不设董事会而只设执行董事一名，且执行董事行使董事会权利。但公司章程仅注明股东会的议事方式和表决办法遵照《公司法》规定执行，而没有具体规定执行董事的表决方式是否需要按照三分之二以上表决权的股东同意还是二分之一的股东同意。如果需要股东大会通过章程的补充协议规定该执行董事的表决方式，该补充协议是否也需要三分之二的表决权才能通过？公司法好像规定董事会的选举需要三分之二的表决权，该执行董事选举时等同于董事会选举还是董事长选举？
广州辛巴哥哥律师解答：修改公司的章程需要三分之二以上表决权的股东通过。由于公司不设置董事会，那么执行董事的选举相当于选举产生董事会而非董事长。公司法并没有规定董事会的选举需要三分之二的表决权，一般而言需要表决权的过半数通过即可。
,（本文作者：杨春宝律师，来自：公司投资律师，引用及转载应注明作者与出处。
发表评论）,关于“规模较小的有限公司如何更换执行董事？”，若需聘请公司法律师，
请立即致电杨春宝高级律师：1390 182 6830(咨询勿扰)
相关法律服务
杨春宝一级律师简介
杨春宝一级律师，大成上海高级合伙人、资本市场部主任、国资基金研究中心主任，大成中国区私募基金专业带头人、科技与文化法律研究中心联合牵头人。执业30余年，长期从事私募基金、投融资、并购重组法律服务，尤其对对赌研究颇深且具有非常丰富的实战经验，并专注于金融机构股权投资业务。2004年起多次入选The Legal 500"私募基金"和"公司与商业"等境内外各类律师榜单，代理的中国法院首例适用外国法律审理外国公司的董事损害小股东权益纠纷案入选上海高院发布的《上海法院域外法查明典型案例》和威科先行"要案头条"。入选上海涉外法律人才库、上海市司法局鼎新法治人才库、上海国有企业改制法律顾问团，具有上市公司独立董事任职资格，系多家知名高校的兼职教授或兼职研究生导师及上海市商务委跨国经营人才培训班讲师。出版《私募股权投资基金风险防控操作实务》等16本投融资法律专著。了解更多常见法律问题
更换执行董事需要多少股东表决权通过？
对于不设董事会而仅设执行董事的规模较小的有限责任公司，更换执行董事的法律性质属于股东会选举董事的事项。根据公司法的基本表决原则，股东会会议由股东按照出资比例行使表决权，一般情况下，股东会作出决议应当经代表过半数表决权的股东通过。执行董事在公司治理结构中承担的是类似于董事会的职权，因此选举执行董事应当参照选举董事会的表决程序，即不是选举董事长的规则。由于法律并未将更换执行董事列为需要特别决议的事项，所以通常只需代表过半数表决权的股东通过即可，不必达到三分之二以上。但在实践中，如果公司章程对执行董事的任免有其他特别规定，或者股东之间有特别约定，则应当优先遵守章程或约定。需要特别提醒的是，如果更换执行董事的同时需要修改公司章程，例如调整执行董事职权、任期或产生方式，则该修改章程的决议必须经代表三分之二以上表决权的股东通过，否则该修改不发生法律效力。因此，公司应准确区分单纯的更换决议与涉及章程修改的决议，避免表决程序瑕疵导致决议效力争议。此外，还应注意召开股东会的通知程序、表决方式、会议记录等程序合规，确保决议合法有效。
执行董事选举等同于董事会选举吗？
在法律性质上，对于不设董事会而仅设置一名执行董事的有限责任公司，执行董事实际上行使的是本应由董事会行使的职权，因此其法律地位相当于董事会整体，而非等同于董事长。公司法关于执行董事的设置规定，主要适用于股东人数较少或规模较小的有限责任公司，允许其不设董事会而设一名执行董事。从公司治理结构看，执行董事是公司的执行机关和决策机关的统一体，所起的作用类似于董事会的集体功能。因此，在选举或更换执行董事时，应当参照选举董事会的规则，即由股东会以普通决议的表决权过半数通过，而不需要像选举董事长那样适用特别程序（董事长通常由董事会选举产生，但公司没有董事会，所以不存在单独选举董事长的程序）。这一区别在实务中具有重要意义：如果错误地将执行董事选举理解为董事长选举，可能会错误提高表决权比例要求，导致决议无法通过或产生程序纠纷。反之，如果执行董事的章程条款明确将其职权限定为某一特定范围，可能影响其法律定位，但仍应结合章程具体规定判断。总体而言，执行董事的任免应当遵循董事任免的基本原则，除非章程对表决比例有更高要求，否则过半数通过即可。公司应在章程中明确执行董事的选举和更换程序，以避免股东之间的争议。
修改章程补充执行董事表决方式是否需三分之二通过？
公司修改章程属于重大事项，必须经代表三分之二以上表决权的股东通过，这是公司法确立的特别决议规则。如果公司现有章程仅规定股东会的议事方式和表决办法遵照公司法规定，而没有明确执行董事的具体表决方式，那么通过补充协议或修改章程来规定执行董事的表决方式，本质上属于修改公司章程的行为，因此必须经过代表三分之二以上表决权的股东同意，否则该补充协议不能生效。需要指出的是，该补充协议的内容本身是设定执行董事在履职时的表决方式，例如执行董事作出决定时是否需要征求其他股东意见、是否需要全体股东过半数同意等，但这并不改变章程修改的通过门槛。实务中，一些公司试图以股东会普通决议代替特别决议来通过此类补充协议，这种做法存在法律风险，可能导致决议被认定无效或可撤销。正确做法是：首先，由拟议的补充条款草案提交股东会讨论表决，确保出席股东所持表决权达到法定要求；其次，表决时必须获得代表三分之二以上表决权的股东同意；再次，形成书面股东会决议并由全体股东签字确认；最后，及时办理工商变更登记（如涉及登记事项）。另外，即使章程修改通过，执行董事在日常事务中的表决方式仍应遵守法律和章程规定，不能违反公司法关于股东会与执行董事职权划分的强制性规范。建议公司聘请专业律师起草相关条款，防范治理风险。
以上内容仅供参考，不构成法律意见。如需专业法律服务，请联系杨春宝一级律师：chambers.yang@dentons.cn
